Universidad
Politécnica de Sinaloa

Ingeniería Mecatrónica

Misión
Formar Ingenieros Mecatrónicos con sólidas bases técnicas y humanistas, bajo un modelo de Educación basada en competencias, a través de altos estándares de calidad; que cuenten con las competencias y valores para satisfacer las necesidades tecnológicas y humanas que la sociedad actual demanda.
Visión 2024
Ser un programa educativo reconocido y acreditado por su calidad y pertinencia, por su vinculación con organismos nacionales e internacionales para la realización de proyectos de investigación y mejora de la tecnología, así como por la formación integral de sus egresados, quienes contribuyen al desarrollo científico y tecnológico sustentable.
Objetivos

Formar profesionistas con valores universales, competentes en el diseño, desarrollo, mantenimiento e implementación de sistemas, productos o procesos mecatrónicos, con el fin de innovar, mejorar e impulsar el desarrollo tecnológico regional y nacional.

Perfil de ingreso

El aspirante a ingresar al programa de Ing. Mecatrónica en la UPSIN, debe tener las siguientes habilidades y actitudes:

  • Capacidad de análisis y abstracción.
  • Responsable de su aprendizaje.
  • Disposición para el trabajo en equipo.
  • Preferentemente haber cursado el bachillerato en el área de ciencias físico-matemático.
  • Gusto por la investigación y el desarrollo tecnológico.
  • Interés por la mecánica, la electrónica y la computación, así como por el manejo de un segundo idioma.
  • Dedicación de tiempo completo para el estudio así como disponibilidad de horario.
Perfil del Egresado por Competencias

El ingeniero Mecatrónico de las Universidades Politécnicas es un profesionista capaz de formular soluciones de diseño, desarrollo, mantenimiento e implantación de sistemas, productos y procesos mecatrónicos, mediante la integración sinérgica de elementos mecánicos, electrónicos, de control y de software, que permitan la automatización de equipos y procesos, el control de sistemas flexibles de manufactura y el desarrollo de nuevos dispositivos con el fin de innovar, mejorar e impulsar tecnológicamente las micro, pequeñas y medianas empresas.

  • Identificar elementos, plantear problemas, desarrollar métodos analíticos, experimentales y argumentar el comportamiento de fenómenos físicos; mediante la observación, el análisis, la interpretación, la selección y la aplicación de la metodología que permitan describir el problema, generar una solución y validar la hipótesis.
  • Diseñar, simular, validar, programar e implementar sistemas mecatrónicos de automatización y control; empleando procesos de diagnóstico, técnicas de medición de variables físicas, cálculo de especificaciones de elementos. A través de modelos matemáticos, software especializado, herramientas de programación, construcción de prototipos y realización de pruebas funcionales y físicas; para garantizar el cumplimiento de los requisitos establecidos, así como su funcionalidad.
  • Integrar sistemas mecatrónicos a procesos de producción empleando las herramientas especializadas, para evaluar su funcionamiento mediante el diseño y ejecución de procedimientos de prueba, calibración, sincronización y puesta en marcha, considerando los protocolos de arranque y operación; que permitan la validación de su funcionalidad, bajo un marco de seguridad y normativo para la interacción sinérgica de los elementos que componen el sistema y el proceso.
  • Interpretar, explicar e intercambiar información compleja y relevante de forma oral y escrita de temas concretos o abstractos, con carácter técnico de su área profesional y su entorno sociocultural en lengua materna e inglés, de acuerdo al Marco de Referencia Europeo. Expresar sentimientos, pensamientos, conocimientos, experiencias, ideas, opiniones, de forma clara y detallada, argumentando y destacando la importancia, ventajas e inconvenientes de una amplia serie de temas. Apoyado con el lenguaje no verbal, a través de técnicas de análisis de textos y métodos de organización gráfica, con el fin de relacionar, contrastar, definir y sustentar una postura propia o de otros.
  • Establecer relaciones interpersonales armónicas a través de principios axiológicos, la reflexión sobre la jerarquía personal de valores, estrategias grupales e integrativas. Atendiendo a la inclusión, equidad de género, diversidad y multiculturalidad y en los ámbitos profesionales. Considerando, soluciones creativas e innovadoras con base en habilidades del pensamiento crítico, holístico y creativo, para evaluar y proponer cambios y mejoras en el entorno social y profesional.
  • Planear, establecer, programar y ejecutar estrategias de mantenimiento preventivo y correctivo a equipos mecatrónicos. A través del análisis de las causas y efectos de falla de maquinaria y equipo, considerando las condiciones de operación, bitácoras de mantenimiento, manuales de fabricante, recursos, protocolos de seguridad. Considerando los resultados del diagnóstico, formular proyectos innovadores de integración y automatización de procesos y sistemas, para atender áreas de oportunidad de desarrollo tecnológico y proponer soluciones a problemáticas específicas.
  • Dirigir equipos de alto desempeño y establecer relaciones interpersonales armónicas a partir del ejercicio de un estilo de liderazgo funcional, toma de decisiones, principios de integración de equipos. A través de, estrategias de asertividad, reflexión sobre la jerarquía de valores personales, estrategias grupales e integrativas, atención a la inclusión, equidad de género, diversidad y multiculturalidad en ámbitos profesionales; para garantizar la productividad, el cumplimiento de los objetivos establecidos y el mejoramiento de su entorno de manera sistemática y perdurable.
Objetivos educacionales
  • Los egresados tendrán la capacidad de construir e integrar sistemas mecatrónicos para mejorar la productividad y calidad del proceso o producto
  • Los egresados tendrán la capacidad de gestionar y realizar el mantenimiento de sistemas mecatrónicos para mejorar la productividad y calidad de la organización
  • Los egresados tendrán la capacidad de administrar proyectos de sistemas mecatrónicos y de automatización para la solución de problemas de ingeniería y su comercialización
  • Los egresados tendrán la capacidad de coordinar equipos de trabajo en al menos dos idiomas para contribuir en el desempeño de sus funciones de su entorno laboral, social y personal
  • Los egresados tendrán la capacidad de participar en actividades académicas, desarrollo e investigación para contribuir en el desempeño de sus funciones de su entorno laboral y personal
Atributos de Egreso
  • Identificar, formular y resolver problemas complejos de ingeniería mecatrónica aplicando los principios de las ciencias básicas e ingeniería de forma estructurada y sistemática.
  • Diseñar e implementar sistemas mecatrónicos, aplicando el análisis y principios del diseño en ingeniería, a través de proyectos integradores que cumplan las especificaciones y las necesidades detectadas.
  • Formular y gestionar soluciones de mantenimiento a sistemas, productos y procesos mecatrónicos.
  • Identificar, desarrollar y evaluar soluciones de automatización y control a sistemas, equipos y procesos, mediante la integración sinérgica de elementos mecánicos, electrónicos, de control y de software.
  • Desarrollar y ejecutar procesos de experimentación y diagnóstico adecuados para la validación y cumplimiento de las especificaciones de desempeño de los sistemas o procesos mecatrónicos, cumpliendo las normas internacionales.
  • Desarrollar, evaluar y aplicar proyectos mecatrónicos innovadores orientados al mejoramiento e impulso del desarrollo tecnológico de micro pequeñas y medianas empresas
  • Planear, formular y gestionar proyectos de ingeniería mecatrónica buscando la optimización de los recursos así como su factibilidad y eficiencia.
  • Reconocer las responsabilidades éticas y profesionales al proponer y aplicar soluciones de ingeniería mecatrónica en los contextos global, económico, ambiental y social.
  • Comunicarse de manera efectiva de forma oral, escrita y tecnológica en español e inglés, considerando el tipo de audiencia.
  • Desarrollar trabajo colaborativo y de liderazgo participando e integrándose de manera efectiva en equipos de trabajo, para lograr los objetivos planteados.
  • Reconocer la necesidad permanente de conocimiento adicional y tener la habilidad para localizar, evaluar, integrar y aplicar este conocimiento adecuadamente.
modalidad Modalidad: Cuatrimestral
modalidad Duración: 10 Cuatrimestres
modalidad Pre-Inscripciones: Febrero-Abril
modalidad Inicio de Clases: Septiembre

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