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Colaboradores de la UPSIN participan en la conferencia “Entendiendo y previniendo el acoso en los espacios educativos”

La Universidad Politécnica de Sinaloa (UPSIN) recibió por segunda ocasión a la Psic. Brenda Millán, especialista en atención y prevención de la violencia, quien impartió la conferencia “Entendiendo y previniendo el acoso en los espacios educativos” dirigida al personal docente, administrativo y operativo de la institución.
La ponente viajó desde Culiacán para compartir nuevamente su experiencia con la comunidad universitaria.

Previo al inicio, el M. Lorenzo Antonio Medina Coronel, Secretario Administrativo, en representación de la MANC. Elva Patricia Saracho Martínez, rectora de la UPSIN, destacó la importancia de este tipo de espacios formativos para profundizar en conceptos esenciales sobre acoso, alineados a la normativa vigente de la SEP y la SEPyC.

Durante la charla, la Psic. Brenda Millán abordó temas clave como:

  • Diferencias entre conflicto, violencia y acoso, explicando su naturaleza, intención y manifestaciones.

  • Tipos de acoso: laboral, jerárquico y sexual.

  • Límites del espacio personal, la intención detrás de las acciones y el impacto de los comentarios.

  • La responsabilidad del personal educativo, especialmente al trabajar con personas adultas jóvenes.

  • El papel de la observación y el silencio, enfatizando que “el silencio no es neutral, es complicidad”, recordando que la intervención oportuna puede prevenir situaciones de riesgo.

La ponente subrayó que muchos actos se realizan por desconocimiento, tanto de quienes los sufren como de quienes los ejercen, por lo que es indispensable identificar qué conductas son permitidas y cuáles no en un entorno educativo.

La sesión incluyó preguntas, ejemplos y dinámicas que propiciaron la participación activa de las y los colaboradores, generando un espacio de reflexión colectiva sobre situaciones que pueden presentarse dentro de la institución y la importancia de atenderlas con responsabilidad y perspectiva de prevención.

Con acciones como esta, la UPSIN reafirma su compromiso con el fortalecimiento de ambientes laborales y educativos seguros, respetuosos y libres de violencia.

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